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人才理念
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唯才是用
人才是企業(yè)發(fā)展的“發(fā)動機(jī)”，是企業(yè)具核心價值的“芯片”，一個擁有高端人才的企業(yè)，就等于擁有了強(qiáng)勢競爭力。因此，小熊電器把“唯才是用”作為招聘員工和員工職務(wù)調(diào)整的界定標(biāo)準(zhǔn)；
尊重人才
為了讓英雄不會沒有用武之地，小熊電器把尊重人才作為企業(yè)管理的頭等大事，讓人才擁有舒適的人文環(huán)境，有合適的工作舞臺發(fā)揮才華，實現(xiàn)夢想；培養(yǎng)人才： 能夠走進(jìn)小熊電器的必定是人才，而走出小熊電器的將是更具競爭力的人才。因為，小熊電器致力于打造執(zhí)行力強(qiáng)和素質(zhì)高的競爭力人才，小熊企業(yè)文化培養(yǎng)了小熊人雷厲風(fēng)行的作風(fēng)和強(qiáng)烈的創(chuàng)新精神。
